Rozważasz wdrożenie systemu HR? Zachęcamy do przeczytania wywiadu z Joanną Szymecką - HR Manager Europe Central w Ramirent, w którym opowiada, jak zbudowany na platformie Productive24 system HRM zmienił codzienną pracę działu personalnego w Ramirent oraz dlaczego zdecydowała się na rozwiązanie szyte na miarę....
Tegoroczna edycja konferencji CIO Trends 2024 zgromadziła liderów IT i biznesu oraz stała się platformą do wymiany wiedzy o najnowszych trendach w branży. Podczas wydarzenia uczestnicy mieli okazję dowiedzieć się, jak znane organizacje wykorzystują AI, low-code i inne technologie przyszłości, aby usprawniać swoje procesy. W poniższym artykule przybliżamy wybrane wystąpienia konferencji....
W branży, w której wiedza stanowi kluczowy zasób firmy, zarządzanie kompetencjami pracowników staje się strategicznym wyzwaniem. Ryvu Therapeutics S.A., spółka biotechnologiczna specjalizująca się w opracowywaniu innowacyjnych terapii onkologicznych, z sukcesem sprostała temu wyzwaniu, a na swojego partnera technologicznego wybrała platformę Productive24....
Employee learning journey i lifelong learning to powiązane ze sobą strategie, które mogą nie tylko zwiększyć poziom kompetencji pracowników, ale również przyczynić się do długofalowego sukcesu organizacji. Jakie korzyści niesie ze sobą wdrożenie tych koncepcji i jak zintegrować je z codzienną pracą?...
Już 25 września odbędzie się druga edycja HR After Hours, wydarzenia skierowanego do specjalistów HR z Lubelszczyzny. To doskonała okazja, aby ponownie spotkać się z praktykami z branży, wysłuchać inspirujących wystąpień oraz wziąć udział w poszerzającej wiedzę i umiejętności sesji warsztatowej....
Sprawna flota samochodowa jest podstawą funkcjonowania wielu organizacji. Może wydawać się, że firmy posiadające rozbudowane, liczące kilkadziesiąt pojazdów zaplecze samochodowe potrzebują równie rozbudowanych systemów do zarządzania nimi. W istocie, nawet „prosta” automatyzacja tego procesu może przynieść zaskakująco dobry efekt....
Efektywne wprowadzenie nowego pracownika do struktur firmy stanowi kluczowy moment dla jego późniejszej wydajności i zaangażowania. W przypadku dużych organizacji zaplanowanie i przeprowadzenie skutecznego wdrożenia może okazać się szczególnym wyzwaniem. Jak z automatyzacją onboardingu poradziła sobie firma Agata S.A.?...